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公司父亲节活动方案

发布时间:2020-12-19 来源:策划书 手机版

  以下是由范文大全PQ小编为大家整理出来的公司父亲节活动方案,仅供参考。

公司父亲节活动方案

  公司父亲节活动方案一

  一、活动背景

  父爱是如此的含蓄,不像母爱来得那么明显。然而,父爱和母爱一样,都是那么的伟大。我们用隆重的典礼欢祝母亲节的到来,但是,又有多少人知道父亲节是哪一天呢?其实,父亲不需要任何花哨的礼物,父亲只希望自己的孩子能够长大、成熟。但这并不代表父爱就可以被忽略。在父亲节即将到来的日子里,让我们用行动来向父亲证明自己已经长大了,已经成熟了,并且可以用实际行动来感恩父亲对我们付出的种种。

  二、活动主题:爸爸,您辛苦了!

  三、活动目的

  1、让公司员工借助父亲节吐露内心的真情感言,表达多年对父亲的感恩之情。

  2、加深公司员工对父亲的感情,在内心深处更进一步领悟父爱如山似海的内涵,感受父爱的无私和伟大,学会理解、关心父亲。在以后的工作生活中,从点滴做起,以实际行动来回报父亲的养育之恩。

  3、增进员工与公司之间的感情,让员工学会感恩,学会以实际行动去报恩。

  四、活动时间

  6月15日——6月20日上午

  五、活动内容

  全体员工共同参与此次活动,传播“感恩”精神。这既是公司向员工的父母表达感激之情,感谢父母为企业培养了优秀的人才;也是企业文化建设的新举措,在我们共同践行“感恩”的同时,是我们彼此之间和谐的开始。公司、员工、亲人三者之间的情感浓浓的融合在一起,感恩、理解、尊重、责任这些美好的精神得以最自然的诠释,进而激发的是大爱、博爱的情怀,企业文化建设随之升华,每个人的激情也会奔放起来。

  销售

  优秀员工标准:

  IS:活动期间,IS签单3单,以盘古系统提单为准。

  OS:活动期间,OS签单6单,以盘古系统提单为准。

  CSC:活动期间,CSC签单6单,以盘古系统提单为准。

  注:2019年6月15日早上8:30—2019年6月20日上午12:00截止

  勘品设置

  1、IS:2名剃须刀

  2、OS:1名剃须刀

  3、CSC:1名剃须刀

  六、微信线上活动

  从2019/6/15-2019/6/20日通过微信关注我公司内部微信号:@锐之旗Family,发送对父亲想说的话,附上本人的基本信息,即可参与抽奖。

  勘品设置

  勘品10名:度熊捶背器

  七、抽奖规则(微信线上活动)

  1、关注并发送姓名和联系方式、想对父亲说的话时间须在2019/6/15-2019/6/20截止日期以后关注的不能参加抽奖活动;

  2、抽奖结果将在2019年6月20日下午,通过“@锐之旗Family”微信公众平台公布;回复中奖者信息

  公司父亲节活动方案二

  活动背景

  父爱是如此的含蓄,不像母爱来得那么明显。然而,父爱和母爱一样,都是那么的伟大。我们用隆重的典礼欢祝母亲节的到来,但是,又有多少人知道父亲节是哪一天呢?其实,父亲不需要任何花哨的礼物,父亲只希望自己的孩子能够长大、成熟。但这并不代表父爱就可以被忽略。在父亲节即将到来的日子里,让我们用行动来向父亲证明自己已经长大了,已经成熟了,并且可以用实际行动来感恩父亲对我们付出的种种。 活动主题

  父亲,您辛苦了!

  活动目的

  让公司员工借助父亲节吐露内心的真情感言,表达对父亲的感恩之情。

  居深公司员工对父亲的感情,在内心深处更进一步领悟父爱如山似海的内涵,感受父爱的无私和伟大,学会理解、关心父亲。在以后的工作生活中,从点滴做起,以实际行动来回报父亲的养育之恩。

  增进员工与公司之间的感情,让员工学会感恩,学会以实际行动去报恩。 活动对象

  思麦博公司全体员工

  活动时间

  6月X日——6月X日

  前期准备

  6月X日至6月X日16:00点确定好达到活动要求标准的员工名单。

  6月X日至X日对10名员工的家庭进行走访,对员工的父亲进行节日慰问。 活动内容

  本次活动以公司在职员工人事档案为基础,随机挑选10名在职员工家中有超过60周岁的父亲的家庭进行走访慰问.

  本次活动由人力资源部主导,CSR专员及义务员工进行协作.如可,可请电视台及山南户外网网民协同.

  经费预算

  慰问金:每户200元*10户=2019元

  慰问卡片:每张10元*10张=100元

  横幅:中巴车上用,约5米=50元

  其它:约300元(饮水/误餐)

  后期工作

  对于慰问过程进行拍照,制做一期

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