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经贸英语专业工作简历范文

发布时间:2017-01-04 来源:简历模板 手机版

经贸英语专业工作简历范文

  个人简历毕竟也是一种应用文,其本身就具有一定的说服力。在个人简历的编写中,可以通过语言技巧来让对方信服,比如说一些信息的数据化,以数字说话可信度更高一些。另外,可以通过一些动词的使用,让个人简历看起更加证实。还有就是使用一些专业用语, 如此用人单位阅读个人简历的时候,就可以通过其专业术语来看出一个人的水平,以及工作经验。

  个人信息

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  性  别: 男

  民  族: 汉族 出生年月: 1981年11月28日

  婚姻状况: 已婚

  身  高: 171cm 体  重: 73kg

  户  籍: 福建莆田 现所在地: 福建莆田城厢区

  毕业学校: 福建师范大学 学  历: 专科

  专业名称: 财经类 经贸英语 毕业年份: 2004年

  工作经验: 十年以上 最高职称:

  求职意向

  职位性质: 全 职

  职位类别: 贸易/外贸贸易类

  销售管理

  高级管理

  职位名称: 企业中高层经营管理,进出口业务管理 ;

  工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区,福建-莆田仙游县,福建-厦门市,福建-福州市,福建-福清市,浙江 ;

  待遇要求: (面谈)元/月 可面议 ; 不需要提供住房

  到职时间: 可随时到岗

  技能专长

  语言能力: 英语 ;

  电脑水平: 熟练操作Office办公应用软件。

  教育培训

  教育背景:

  时间 所在学校 学历

  1995年9月 - 1998年7月 莆田第二中学 初中

  1998年9月 - 2001年7月 莆田华亭一中 高中

  2001年9月 - 2004年7月 福建师范大学 专科

  培训经历:

  时间 培训机构 培训主题

  2004年8月 - 2004年9月 方圆标志认证中心 ISO质量管理体系基础知识培训

  2004年10月 - 2004年11月 劳动与社会保障部 人力资源管理知识培训

  2004年11月 - 2004年12月 出入境检验检疫局 检务知识与产地证签证知识培训

  工作经历

  所在公司: 福建嘉诚贸易有限公司

  时间范围: 2004年2月 - 2005年9月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 贸易、商务、进出口

  担任职位: 销售人员

  工作描述: 在职期间,任外贸业务员职务,从事进出口贸易工作,主要工作内容为:业务开发,跟单,以及进出口单据制作等进出口工作全流程。工作期间已有多次成功的案例,共开发业务10几个,完成订单交易额三百多万美元,产品主要以工艺品,木制品,建材等为主,已掌握相当的外贸销售与管理经验。

  离职原因:

  所在公司: 福建泛华矿业股份有限公司

  时间范围: 2005年10月 - 2010年12月

  公司性质: 股份制企业

  所属行业: 电力、能源、矿产业

  担任职位: 高级管理-总裁助理/总经理助理

  工作描述: 2005年10月开始,先后任该公司国际贸易部副经理,经理,总经理助理。 2007年起,由于受到国际金融危机的影响,外贸出口受挫后,公司成功转战进口业务,主要从事大宗产品的进口以及响应国家“走出去”的发展战略,并成功对印尼矿产行业进行考察与投资。期间,主要从事矿产投资开发以及大宗产品进口,对矿产业务有丰富人脉和经验。

  离职原因:

  所在公司: 福建泛华矿业股份有限公司

  时间范围: 2011年1月 - 2014年12月

  公司性质: 股份制企业

  所属行业: 电力、能源、矿产业

  担任职位: 高级管理-副总经理/副总裁

  工作描述: 任该矿业集团公司总经理助理,监事,工会主席,兼印尼分公司常务副总经理,主要协助董事长的商务洽谈,投资考察,以及业务管理等。

  离职原因:

  所在公司: 上海耀洋海运有限公司

  时间范围: 2015年1月 - 2015年12月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 运输、物流、快递

  担任职位: 高级管理-副总经理/副总裁

  工作描述: 任该公司矿产事业部总经理,协助董事长开发海外矿产贸易。

  离职原因:

  其他信息

  自我评价: 2004年至2009年,一直从事国际贸易方面的工作,熟悉并会熟练操作外贸的所有环节与流程。 2008难经济危机后,主要从事矿产投资开发以及大宗产品进口,对矿产业务有丰富人脉和经验。2010年起,逐步参与公司中高层经营管理,先后任总经理助理以及副总经理,集团监事等职务,有较强的协调,沟通,管理能力。熟悉文秘、行政管理等相关知识,了解文秘工作流程和规范,熟悉档案管理技巧,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件,具备较强的书面和口头表达能力。希望有个好的平台以及良好的企业发展环境,与贵司同发展共命运。

  拓展阅读:编写个人简历之前也需要对其求职目标摸底

  求职总是要现有求职的目标,再来写个人简历,因为求职目标是编写个人简历的核心,也是中心思想。一份有内涵的个人简历,也必须要有求职目标。而求职的目标一般是求职职位,有了求职职位也就有了明确的求职用人单位作为目标。

  那么在投递个人简历之前,需要摸清企业的底细吗?其实并不用在投递个人简历之前来了解求职目标的信息,在编写个人简历之前就要先进行摸底。

  一来,要按所定下来的的目标是否值得争取

  编写个人简历也是需要花费心思与精力的,如果是在写好个人简历之后,才发现你所求职的单位并不值得争取,那么就浪费所写的个人简历了。因此,在编写个人简历之前,需要对目标单位进行了解。主要就是了解其发展前景,单位的一些劳动待遇,还有用人单位文化、以及工作环境的等等。如果不能满足自己的需要,也就不用浪费精力来写了。

  二来,用人单位的信息也是编写个人简历所需要

  在个人简历中基本上都是要写自己的信息,不过其中可以夹杂一些对企业的看法,可能还会获得一些好感。另外,个人简历要迎合对方的喜好,才能顺利的通过。那么,如何来迎合对方的喜好呢?自然就是通过对用人单位的摸底信息来编写简历。

  最后,得求职目标的摸底,也是在投递个人简历的需要,选择在什么时候来投递个人简历,也能够影响其个人简历发挥自身作用。

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